損害賠償
臺灣屏東地方法院(民事),勞補字,111年度,37號
PTDV,111,勞補,37,20221216,1

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臺灣屏東地方法院民事裁定
111年度勞補字第37號
原 告 李旭明
上列原告與被告磐石保全股份有限公司郭宴年及國立東港高級
海事水產職業學校間損害賠償事件,原告起訴未據繳納裁判費。
按因定期給付涉訟,其訴訟標的之價額,以權利存續期間之收入
總數為準;期間未確定時,應推定其存續期間。但超過5年者,
以5年計算,勞動事件法第11條定有明文。經查,原告聲明按月
給付新臺幣(下同)2萬7,000元工資、按月提繳1,656元退休金
部分,核其性質屬因定期給付或定期收益而涉訟,應以權利存續
期間之收入總數為準。聲請人為民國00年0月0日生,而本院依職
權調取108年度勞移調字第6號卷宗(下稱前案卷),依前案卷中
之離職申請書(見前案卷第163頁),原告係於107年3月3日離職
,故以該日計算距強制退休(即65歲)尚有5年4月2日之工作年
限(依勞動事件法第11條規定,以5年計算),以原告主張每月
工資2萬7,000元及按月提繳1,656元計算,此部分之訴訟標的價
額核定為171萬9,360元(27000×12×5+1656×12×5=0000000);原
告聲明請求19萬7,140元【107年2月1日至9月30日之工資,就109
年3月起至9月30日止之工資與按月給付27,000元工資之經濟目的
同一,不予併算,故僅就8,140元計算(000000-00000×7=8140)
】,是本件訴訟標的價額為304萬3,392元【工資及退休金1,727,
500元(0000000+8140=0000000)、退休金12,132元、勞動能力
減損651,880元及精神慰撫金651,880元】,原應徵第一審裁判費
3萬1,195元。惟因確認僱傭關係或給付工資、退休金或資遣費涉
訟,勞工或工會起訴或上訴,暫免徵收裁判費三分之二,勞動事
件法第12條第1項定有明文。本件工資及退休金部分請求173萬9,
632元(0000000+12132=0000000),原應徵第一審裁判費1萬8,2
26元,依上開規定,暫免徵收裁判費2/3即1萬2,151元(18226×2
/3=12151,元以下四捨五入)。是本件應徵第一審裁判費為1萬9
,044元(00000-00000=19044)。茲依民事訴訟法第249條第1項
但書之規定,限原告於本裁定送達10日內補繳,逾期不繳,即駁
回其訴,特此裁定。
中 華 民 國 111 年 12 月 16 日
民事勞動法庭 法 官 李育任
以上正本係照原本作成。
如不服本裁定關於核定訴訟標的價額之部分,應於裁定送達後10
日內向本院提出抗告狀,並繳納抗告費新臺幣1,000 元;其餘部
分,不得抗告。
中 華 民 國 111 年 12 月 16 日
書記官 張文玲

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參考資料
磐石保全股份有限公司 , 台灣公司情報網