給付資遣費等
臺灣彰化地方法院(民事),勞簡字,110年度,14號
CHDV,110,勞簡,14,20220415,2

臺灣彰化地方法院民事裁定
110年度勞簡字第14號
上 訴 人
即 原 告 陳瑞龍
上列上訴人與被上訴人台灣玻璃工業股份有限公司間請求給付資
遣費等事件，上訴人對於民國111年2月18日本院第一審判決，提
起第二審上訴，本院裁定如下：
主 文
上訴人應於本裁定送達後5日內，繳納第二審裁判費新臺幣6,430元，逾期即駁回上訴人之上訴。
理 由
一、按以一訴主張數項標的者，其價額合併計算之；但所主張之 數項標的互相競合或應為選擇者，其訴訟標的價額，應依其 中價額最高者定之。次按因確認僱傭關係或給付工資、退休 金或資遣費涉訟，勞工或工會起訴或上訴，暫免徵收裁判費 3分之2。有關勞動事件之處理，依本法之規定；本法未規定 者，適用民事訴訟法及強制執行法之規定。民事訴訟法第77 條之2第1項、勞動事件法第12條第1項、第15條分別定有明 文。
二、查上訴人上訴聲明：㈠原判決不利於上訴人部分廢棄；㈡被上 訴人應再給付上訴人新臺幣（下同）357,672元，及自110年 10月8日起至清償日止，按週年利率百分之5計算之利息；㈢ 被上訴人應開立非自願離職證明書予上訴人等語。經核，上 訴聲明㈡係請求被上訴人再給付超出原審判決金額之差額357 ,672元，原應徵裁判費5,790元，然依勞動事件法第12條第1 項規定，得暫免徵收裁判費3分之2，故本件第二審裁判費為 1,930元；上訴聲明㈢上訴人另請求被上訴人發給非自願離職 之服務證明書，參諸勞動基準法第19條規定：勞動契約終止 時，勞工如請求發給服務證明書，雇主或其代理人不得拒絕 之意旨，則勞工訴請雇主發給服務證明書（含非自願離職證 明），核其標的係對於勞工身分上之權利有所主張，應屬非 財產權之訴訟，故應依民事訴訟法第77條之14、第77條之16 之規定徵收裁判費4,500元，合計後原告應補繳之第二審裁 判費為6,430元【計算式：1,930元＋4,500元＝6,430元】。茲 依民事訴訟法第442條第2項前段規定，限上訴人於收受本裁 定送達後5日內逕向本院如數補繳，逾期不繳，即駁回上訴 。
三、爰裁定如主文。
中　　華　　民　　國　　111 　年　　4 　　月　　15　　日 勞動法庭 法　官 徐沛然




以上正本係照原本作成。
本件不得抗告。
中　　華　　民　　國　　111 　年　　4 　　月　　15　　日 書記官 蔡明株